企业应当建立起合规管理体系，且合规管理体系也不是一成不变的。企业需要持续评估合规管理体系各方面的有效性，及时发现和纠正存在的问题，并根据企业自身发展和外部监管变化，不断调整合规管理要求，更新合规风险管理措施，优化合规管理机制等。而这些工作也需要专业的合规人才来助推。
2021年3月，人社部国家市场监督管理总局、国家统计局联合发布18个新职业，新职业中就有助推企业合规建设和发展的人才“企业合规师”。
企业在管理过程中出现的一些违规行为，不仅会影响企业的可持续发展，还可能会阻碍企业前进的步伐，因此需要重视合规管理的问题。而企业合规师将在构建完善的合规体系、帮助企业规避潜在风险、以及加强合规管理工作等方面起到积极作用。
然而，该如何成为企业越发重视的合规人才呢？建议大家关注企业合规师招生简章，对企业合规师的学习、报考等内容进行了阐明。
据悉，企业合规师每年每年开考4次，分别是在3月、6月、9月、12月，但具体的考试安排还需以正式通知。不过当前，企业合规师9月报考通知已经发布，提醒大家关注一下重要内容：
1、报名和考试时间的安排
报名时间，2022年8月15日--2022年9月16日；
打印准考证时间，2022年9月19日--2022年9月24日；
考试时间，2022年9月24日；
2、报考条件
企业合规师（初级）报考条件
（1）大专及以上在读大学生；
（2）有志于从事公司治理、企业合规、法务、风险管理、内部控制、质量安全等工作的人员；
企业合规师（中级）报考条件
（1）取得大专及以上学历；
（2）从事相关职业满1年；
（3）取得其他初级职业资格证书者；
企业合规师（高级）报考条件
（1）取得大专学历满 2年；
（2）取得大学本科学历满 1年；
（3）取得本科双学位或研究生及以上学历证书的；
（4）取得其他中级职业资格证书者；
3、证书领取时间
成绩查询时间，2022年10月24日--2022年11月7日；
证书领取时间，12月下旬
