人力资源管理师是职业技能等级证书考试工种之一，职业技能登记从低到高分为五类：初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）、技师（二级）、高级技师（一级）。人力资源管理师从四级到一级分别为企业人力资源管理员、助理人力资源管理师、企业人力资源管理师、高级人力资源管理师。

经培训考核合格者，颁发相应等级的职业技能等级证书，并实行统一编号登记管理，在技能人才评价证书全国联网查询系统查询，全国通用。

证书效用

1、技能提升补贴：企业在职参保职工缴纳社保满36个月，可申领技能提升补贴，湖北省标准为初级工（五级）1000元，中级工（四级）1500元，高级工（三级）2000元。

2、纳入人才统计、入户积分、子女积分入学、高技能人才保障、住房补贴（部分地区）等范围。

3、个税抵扣：一年可抵扣个人所得税3600元。

4、晋升加薪：个人考证可用于晋级、加薪的评定依据，企业可用于增加资质。

5、取得高级（三级）及以上职业技能等级证书的人员，可担任评价机构兼职考评员。